江西省同济人力资源集团有限公司
企业性质: 私营企业
规模人数: 1-500人
企业地址: 江西省南昌市红谷滩会展路545号城投大厦二楼
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企业简介
江西省同济人力资源集团(以下简称同济人力)成立于2008年,是人力资源外包服务和政府公共服务整体解决方案提供商。旗下拥有江西合众人力、江西中科曙光、江西人力资源产业园、同舟人力、优聘人力、远韬投资等30余家子公司,全国200多个服务网点。同济人力拥有全职员工560名,其中本科学历以上占85%,人力资源专家顾问、博士28名,派遣外包员工10万余名,2017年集团产值26亿元。
同济人力创办十年来已经逐步形成了完善的产品服务体系,雄厚的产品研发能力,坚强有力的综合服务支撑能力;形成了以人力资源服务外包、公共服务管理外包、智慧政务建设为主的三大产品服务体系,30余项针对不同服务的应用解决方案;先后服务企业2000多家,100多家各级政府单位;客户群体广泛分布于产业园区、工商、税务、交辅警、人社、就业、生产制造,金融、房地产、高等院校、烟草、公共交通,商贸、互联网、生物制药其中包括(知名企业,大型集团企业,政府部门名称),积累了丰富的行业案例,得到客户的一致认可和广泛好评。
代招企业:江铃汽车股份有限公司
招聘岗位:总装、涂装、焊装
岗位职责:
点焊:操作机器焊接,无火花、无明火、不伤眼与传统的焊接完全不同,无经验也可
优势:非流水线制,且没有速度控制,每人每日完成当天产量便可
总装:主要负责组装汽车、打螺丝、零配件的装配
优势:车间较明亮、宽敞、干净且技术含量较低,适合范围较广
涂装:主要是喷漆、打胶、打磨
优势:车间有空调,等级和薪资都比总装、焊装高;能学习到技能
招聘要求:
1、男性,17-40周岁,初中以上学历,有无经验都;
2、身体健康,视力良好;吃苦耐劳,有责任心,能适应加班倒班;
3、无犯罪记录。
上班时间:10-12小时制,两班倒,超出法定时间按加班费另计,每月休息2--8天。
薪资福利:
1、月综合工资6000~7000元。
2、免费提供午餐、晚餐
3、宿舍安排(空调、洗衣机、热水器、桌)
工作地址:江西南昌
二、银行客服专员
招聘岗位:Operating Post银行客户服务专员
银行资产贷后管理专员/银行账单分期专员/银行获客(信用卡推广)专员/信审风控专员:
岗位职责:
1、银行资产贷后管理专员:根据银行业务操作规范为信用卡持卡客户提供账单欠款的电话提醒服务,以账务提醒为主,排除欺诈风险,掌握客户信息提高银行客户还款率,为银行资产进行保全服务。
2、银行账单分期专员:根据银行业务操作规范,通过电话外呼银行信用卡客户并在权限范围内向VIP客户提供信用卡分期业务办理和增值服务。
3、银行获客(信用卡推广)专员:根据银行业务操作规范、熟练掌握银行业务知识,通过电话方式代表银行客服,致电潜在客户,通过自有数据,外呼确认客户办卡意向,提供增值服务和业务查询办理。
4、信审风控专员:依据客户的影像资料,核对客户关键信息,对客户进行电话资料审核。规范申请资料的完整性。
岗位要求:
1、专科及以上学历,计算机应用、会计、电子商务、财务管理、市场营销等经管类、商管类、计算机类专业优先。
2、普通话标准,语言沟通表达能力佳,工作积极主动,具备同理心,客户服务意识,有较强的学习组织能力和抗压能力。
薪酬福利:
工资组成:底薪(2500元)+基本补贴(500元)+餐补(300元)+绩效奖金(1400元-4500元,按技能产能ABCDE评定)
平均月收入4000-8000左右,业绩优秀者月收入可达8000以上。
公司福利:
1、员工入职缴纳六险一金;实习生购买商业保险;带薪培训,员工享有年假、婚假、产假等假期;新进人员提供免费系统的岗前培训;
2、公司定期举行户外拓展、歌唱比赛、生日会、入职周年庆、年会、团队旅游等活动;
3、六险一金+带薪年假7天+节日问候+日常贴心关怀+办公室零食+生日关怀+丰富的团建活动+年会盛典+免费年度福利体检+岗前带薪培训+丰富的内训机制+公开透明的职业发展通道
职业发展渠道:在这些岗位工作,你可以接触到最新的金融行业知识和国家政策,有机会自己拟定对外话术,自己制定工作流程,有机会和产品经理沟通业务,所以,除了工作上带来的新鲜感外,工作中所掌握的应变能力、思维逻辑能力、沟通表达能力、换位思考能力、流程建设能力,金融知识,对于你来说,这些都是可以应用在你今后的职业生涯中,这些能力是会伴随你一生的;所以我们在这里收获的不止是每个月的工资,还有你的能力的成长。
工作地址:江西南昌 、上海、安徽、江苏省
三、电子显示屏生产招聘简章
招聘岗位:(若干名)
1、技能人才:自动化控制岗/产品检测岗/物流管理岗/品质管理岗/产品组装等
2、助理工程师:设备维护助理工程师
招聘要求:
招聘专业:机械/自动化类、电子电气类、机电类、计算机类、物流管理、以及其他理工类专业;
学历要求:中专及大专学历
发展渠道:
1、管理序列:组长→班长→科长→部长→总监
2、技术序列:助理工程师→工程师→中级工程师→高级工程师→专家
3、技师序列:中级工→高级工→中级技师→高级技师····
薪资福利
1、转正后薪资待遇:
初级工:综合收入3500元-6000元 中级工:综合收入4300元-6500元
高级工:综合收入4800元-7000元 助理工程师:综合收入3500元-7000元
年终奖一般2-6个月工资
2、工作时间:实行综合计时工作制,每工作6天,休息2天,每月休息6-8天;部分岗位作4休2;
3、保险福利:根据国家规定缴纳六险二金,包含五险和意外伤害险,企业年金和住房公积金,公积金比例12%;
4、免费餐饮条件:公司免费提供3顿工作餐(正餐:三荤一素一汤一水果);
5、免费住宿条件:四人间,配有空调、暖气、32寸液晶电视、衣柜、桌椅、网络、洗衣机等设施,并有完善的生活区物业管理,每月30元物业费;
6、生活条件:公司拥有完善的职工生活区,配有超市、食堂、篮球场、健身房、体育馆、员工活动中心等活动设施;
7、每年进行岗位技能的评定,技能突出者将提供晋级及晋升机会;
8、公司定期组织文体活动、团建,聚餐、联欢等集体活动;
工作地址:安徽省合肥市
合作模式
企业用工情况
岗位名称 | 专业要求 | 需要人数 | 男女比例 | 招聘时间 |
汽车制造 | 机电一体化、机械、汽车等 | 1000 | 男 | 常年 |
客服专员 | 计算机应用、会计、电子商务、财务管理、等专业 | 2000 | 不限 | 常年 |
操作员 | 电子专业有限 | 1000 | 不限 | 常年 |